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CV invisible En recherche d'emploi
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Cabinet infirmier situé sur la commune de Lucé, nous recherchons pour notre cabinet de quatre infirmières, un remplacement à partir de maintenant, pour 5 à 10 jours ou plus par mois. Possibilité de faire que les matins ou après-midi selon disponibilités. Cabinet très agréable avec une bonne équipe et une patientèle sympathique. Bon CA, pas de soin de nursing.
N’hésitez pas à nous contacter
| Rémunération | Rétrocession |
|---|---|
| Visite à domicile | Oui |
| Logement possible | Non |
| Lundi | Matin | Après-midi |
| Mardi | Matin | Après-midi |
| Mercredi | Matin | Après-midi |
| Jeudi | Matin | Après-midi |
| Vendredi | Matin | Après-midi |
| Samedi | --- | --- |
| Dimanche | --- | --- |
Cabinet infirmier situé à Chartres recherche un(e) remplaçant (e) pour 8-12 jours par mois suite à un départ à partir du 01/07/2025. - Tournée agréable, pas de soins de nursing - N’hésitez pas à me contacter
Je suis à la recherche d une remplaçante avec possibilité de cession. Nous sommes 3 avec un contrat d'exercice en commun. Les soins sont variés, parfois techniques et sans nursing. La patientèle est agréable. - Le planning est réalisé en commun avec 1 week-end travaillé sur 3. - Cabinet neuf, agréab...
Bonjour - Ma collègue s’étant blessée, je recherche un(e) remplacant(e), le plus rapidement possible. Nous sommes situés sur Draveil et Vigneux, CA environ 500€, pantientèle agréable et soins variés.
📍 Recherche Remplaçante Infirmière Libérale – Courville-sur-Eure (28) - - - Cabinet infirmier situé à Courville-sur-Eure, recherche un(e) infirmier(e) remplaçant(e) 10 à 12 jours par mois, avec possibilité d’évolution vers une collaboration. - 🗓 Dates de remplacement : à définir ensemble, selon ...
À propos du poste Nous recherchons un infirmier ou une infirmière libéral(e) passionné(e) et engagé(e) pour une collaboration. Vous aurez la responsabilité d'apporter des soins de qualité aux patients dans leur environnement, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. - Responsabilités • ...
