Poste
L'agence Domino CARE Lille est à la recherche d'un Aide soignant (H/F) pour un IME (Institut Médico-Éducatif) situé en métropole lilloise. Si vous êtes passionné par l'accompagnement des jeunes en situation de handicap et souhaitez contribuer à leur épanouissement, cette opportunité est faite pour vous.
Vos principales missions incluront :
- Dispenser des soins quotidiens aux résidents, notamment dans les domaines de l'hygiène, de l'alimentation et de la mobilité ;
- Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi médical et éducatif adapté aux besoins de chaque jeune ;
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de soins, en veillant à respecter le confort et la dignité des enfants et adolescents ;
- Contribuer à l'animation des activités de loisirs et d'épanouissement personnel, favorisant l'intégration et l'autonomie des jeunes.
Profil
Pour réussir dans ce poste, vous devez être titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) et avoir une connaissance des besoins spécifiques des enfants et adolescents en situation de handicap. Nous attendons de vous des qualités telles que l'empathie, la patience, et une grande capacité d'écoute. Votre sens du collaboration en équipe et votre aptitude à établir une relation de confiance avec les jeunes et leurs familles seront des atouts précieux dans votre pratique quotidienne.
Si vous êtes prêt à relever ce défi et à apporter votre expertise au service de nos jeunes, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour une belle aventure professionnelle au sein de Domino RH, où chaque individualité est reconnue et valorisée.
Présentation
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
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